档案管理系统主要为企业解决两个问题:
一个是实现实体或电子档案的集中统一的管理,并且,软件需要有可自由定义档案分类结构与属性的功能,以便于如集团形式公司或多种经营的公司,对业务档案管理有一定个性化要求的企业,实现档案的有序化管理。
另一个是给用户设定好权限边界,不同职责的用户在系统中按其权限实现档案的录入、移交、查阅与借还,好的档案管理软件可以自由定义这些档案专业业务的协作方式,实现档案的规范化应用。
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档案管理系统是通过建立统一的标准以规范整个文件管理,包括规范各业务系统的文件管理的完整的档案资源信息共享服务平台,主要实现档案流水化采集功能。
现有市场中人事档案管理系统主要都是saas版本,一般费用在十几万到上百万之间。
目前通用版的软件——慧人力,整体性价相对来说还是比较高的。
界面友好,图形界面帮您轻松上手;
2.完善的人事档案管理,方便的数据录入,档案项目设置齐全,留下了扩展空间。支持打印档案表、员工照片。人事报表支持表格列头自定义功能,您可根据您的报表要求自由设置人事报表格式,打印您需要的人事报表,**级灵活。
3.除了人事档案管理外,人事管理还包含工作经历管理、社会关系管理、证书管理、职称评定管理、职工培训管理、奖惩管理、人员调动管理等日常人事工作。
4.强大的报表及分析图表、支持数据导入、导出功能,提供人事工作提醒功能:生日提醒、合同到期提醒、试用期到期提醒、离职日期提醒、退休到期提醒、工资晋升提醒、职务工资晋升提醒、级别工资晋升提醒、培训计划提醒。
5.强大的用户权限功能设置,设置简单,支持多用户使用,各个用户根据权限使用相应的功能模块。
6.强大的导入到处功能,数据可以无缝(近乎**)导出到EXCEL数据格式。
电子档案管理系统,为企事业单位的档案现代化管理,提供完整的解决方案,电子档案管理系统既可以自成系统,为用户提供完整的电子档案管理和网络查询功能,也可以与本单位的OA办公自动化和DPM设计过程管理,或者与MIS信息管理系统相结合,形成更加完善的现代化信息管理网络。
基本概念
电子档案管理系统,为企事业单位的档案现代化管理,提供完整的解决方案,电子档案管理系统既可以
自成系统,为用户提供完整的电子档案管理和网络查询功能,也可以与本单位的OA办公自动化和DPM设计过程管理,或者与MIS信息管理系统相结合,形成更加完善的现代化信息管理网络