济宁档案管理系统定制

1、人事管理全流程管理
入职、试用、转正、变动、离职、调薪、合同等全过程管理。
2、构建企业完整的人事信息
个人信息度分析管理，使管理更加高效直接,支持度的检索诉求，快速进行人员基础信息管理。支持对已有人员信息的批量化导入，快速构建企业自己的人事信息库，与企业微信的无缝对接，可实时提醒未完善信息的同事，完成高效协作能力。
3、高灵活度的申请提醒助手
生日、招聘、入职、合同到期、离职办理等申请事项实时微信提醒，让工作更加快捷高效。
4、人事报表度分析能力等
人员的年龄、*、司龄、男女比例、合同情况、入职、离职等度分析，让HR管理通过数据获取全景的查看能力。
档案管理过程包含一些重要业务方面的工作，因此系统提供了资料接收统计、资料归档统计、档案销毁统计、档案借阅归还统计；另外系统还支持档案馆藏的统计，在统计对象、统计条件、统计指标等方面均可以自定义设置。

借助企业信息平台的网络资源，充分利用现有网络和硬件设备，实现对档案信息的集中统一管理、数据规范、安全保护、综合开发利用。档案资源库为当地文件和档案综合信息资源中心。它包括各类数字信息采集系统、数据管理系统、发布利用系统、安全防范系统、文档数字化系统等。它还包括目录数据（文件、档案、资料）、全文数据、多媒体数据（图片、图纸、图像）。

档案管理亦称档案工作。是档案馆（室）直接对档案实体和档案信息进行管理并提供利用服务的各项业务工作的总称，也是国家档案事业基本的组成部分。

产品概述:
企业档案管理系统是结合紫光在档案领域二十余载成功经验，并参考**上通用的OAIS模型建立的符合企业现代化档案管理要求且技术**的档案管理系列产品。本系统针对企业在档案业务过程中的收集、管理、保存和利用提供必要的自动化、智能化管理手段，为企业档案规范管理提供支持。

-/gbabfhj/-