18
济南升界软件公司主营:综合素质评价系统; 管理系统; 档案管理系统等; 管理系统; 档案管理系统等。
综合素质评价管理系统应用于评价工作,做到了写实记录的实时记录。阶段性记录时效性差,会造成的记忆的淡忘,收获与感触的模糊,使的记录内容空洞而缺少色彩。在系统中实时记录,除了文字,支持图片、视频或其它文件的上传和编辑,这些素材不断的积累,形成了每个同学色彩斑斓的个人成长画卷。
综合素质评价管理系统学期评价程序
自评:登录平台,按照本校评价标准进行自评打分,按照要求填写学期评价记录表,进行学期自我描述性评价,并上传本人一学期的典型实证材料、佳作品及获奖、等。
小组互评:小组成员登录平台,核查自评填写材料及上传的典型实证材料、佳作品及获奖、等,按照本校评价标准和自评情况及上传材料,进行小组内互评打分,系统自动进行求和计算出小组互评平均得分。互评也可以在全班同学的范围内进行。
班级评价:班级评价小组成员登录平台,核查自评、互评填写材料及上传典型实证材料、佳作品及获奖、等,按照评价标准和自评、小组互评情况及上传材料,进行班级评价打分,系统自动进行求和计算出班级评价平均得分。
班评语评价:班登录平台,根据自评、小组互评、班级评价结果及相关实证材料,进行学期班综合评语性评价。
学期总评:系统能根据自评、小组互评、班级评价及班评语性评价,按照不同主体的评价所占的分值,自动合成每个维度的学期*。
综合素质评价管理系统除了本人可以记录,教师、家长都可以为记录。学校可以自主设置记录项目,比如记录有关的学习、活动、思想品德、学业水平、身心健康、艺术素养、社会实践等多方面的内容。除了文字记录外,支持多种文件附件的上传。针对每位同学的写实记录,可以开放让同学、老师、家长进行评价,相关老师负责整理遴选。其中的获奖或重要成果等部分,可从系统中安排负责老师进行审核,通过审核和公示后,可以生成个人的标志性成果。
此次会议整体介绍了系统各模块功能,公司5位讲师分别讲解各模块内容,重点对新版本功能、数据处理、数据分析、评教、过程性评价、写实记录任务的设置进行了讲解。
济南升界软件有限公司供应商机频道为你提供新*教师考评,选课走班教师考评,企业员工考评,综合素质评价。如有需要请及时联系我们。